MEstory

Unsere Vision: Mehr Mensch – mehr Wirkung.

„We don’t manage People.
We empower People.“

ME business group steht für eine neue Ära von Arbeit, Führung und HR-Tech.
In unserer Vision ersetzt Technologie keine Menschen – sie verstärkt ihr Potenzial.
Wir gestalten Arbeitswelten, in denen Haltung, Entwicklung und Wirkung im Fokus stehen. Unser Antrieb:

Der Mensch

Die Interaktion mit Menschen inspiriert uns. Jede Begegnung macht unser Leben reicher und gibt uns die Möglichkeit den persönlichen Horizont zu erweitern.

Fortschritt mit Substanz

Entwicklung und Wandel begegnen wir mit Neugier. Wir versuchen in allen Veränderungen positive Aspekte an die Oberfläche zu bringen.

Digitalisierung mit Empathie

Die fortschreitende Digitalisierung unserer Arbeitswelt ist keine Gefahr, sondern eine Chance. Dennoch verstehen wir, wo Menschen „abgeholt“ werden müssen.

Leadership mit Verantwortung

Führungskräfte leisten einen enormen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens. Diese Multiplikatoren brauchen Handwerkzeug, Spielraum und Entwicklung.

Unsere Werte l(i)eben wir

Menschlichkeit

Unsere Basis ist Empathie, bildet Vertrauen und lebt von echter Bindung – ob im Team oder mit unseren Kunden.

Der Mensch steuert und nutzt digitale und KI-gestützte Lösungen, zum eigenen Vorteil.

Mut

Wir sind überzeugt, dass Fortschritt durch mutige Entscheidungen entsteht – nicht durch Stillstand. Ob neue Arbeitswelten, Leadership-Modelle oder KI-gestützte Lösungen. Mit Neugierde und Tatkraft erschaffen wir Neues und haben Mut zur offenen Fehlerkultur.

Exzellenz

Unser Anspruch ist nicht nur Perfektion, sondern Wirkung. Wir liefern durchdachte Lösungen, verlässliche Beratung und messbare Erfolge.
Der hohe Anspruch unserer Kunden ist unser Antrieb.

Mein Motto:
Stärken kennen und Machen!

Ich bin kein theoretischer Berater im Elfenbeinturm – sondern ein Visionär mit über 20 Jahren Führungserfahrung, der weiß, wie man Menschen begeistert.

Meine TOP 5 Stärken nach Gallup®:
1. Kommunikationsfähigkeit
2. Einzelwahrnehmung
3. Tatkraft
4. Höchstleistung
5. Strategie

Mit der Gründung meines Start-ups verwirkliche ich einen langgehegten Plan: Als selbstständiger Unternehmer meine Expertise für meine Kunden sinnvoll zu positionieren.

Weiterentwicklung und die Bereitschaft dazu sind Schlüssel zum Erfolg, die ich teilen möchte. Gute Führungskräfte sind Erfolgsgaranten für die Unternehmung und ich habe die wirkungsvollsten Konzepte, beruhend auf angewandter Erfahrung.

ME business group entstand aus der Praxis – für die Praxis.

2002-2025

Experience in numbers

>2000

Mitarbeitende

>20 Jahre

Führungsexpertise

>25 Jahre

Berufs- und Managementerfahrung

Echte Expertise macht den Unterschied

Unsere Kunden vertrauen auf meine reale Führungserfahrung und auf
meine langjährige, vielfältige Managementerfahrung.

Handwerk an der Basis erlernt als Flugbegleiter/Purser im weltweiten Einsatz

Projektmanager für Kosteneffizienzprogramme &
Change Management

Trainer & Ausbilder

TUI Airline

Studium der Europ. Betreibswirtschaftslehre mit den Abschlüssen:

Bachelor of Arts (BA)

Diplom Kaufmann (FH)

Europäische fernhochschule hamburg

Personalleitung von 500 Mitarbeitenden in Spanien, Österreich, Deutschland

Leiter der Trainingsabteilung für Crews

Aufbau & Entwicklung von Betriebsstätten in Europa

Führungskräfteentwicklung & Coaching

Eurowings gruppe

Personalleitung von 1500 Mitarbeitenden

Executive Leadership Excellence Management

Airline Start-up from Scratch

Recruiting-Performance Management

High-End Customer Service Design

lufthansa gruppe

Lern uns kennen –
buch ein Kennenlerngespräch mit Markus persönlich.